مشخصات مقاله:
عنوان فارسی مقاله:
شخصیت و مشاغل سیاسی: چه تیپ های شخصیتی احتمالا نامزد انتخابات و انتخاب می شوند؟
عنوان انگلیسی مقاله:
کلمات کلیدی مقاله:
شخصیت – TIPI – انتخابات – شهروندان – کاندیداها
مناسب برای رشته های دانشگاهی زیر:
روانشناسی
مناسب برای گرایش های دانشگاهی زیر:
روانشناسی شناخت – روانشناسی عمومی
وضعیت مقاله انگلیسی و ترجمه:
مقاله انگلیسی را میتوانید به صورت رایگان با فرمت PDF از باکس زیر دانلود نمایید. ترجمه این مقاله با فرمت WORD – DOC آماده خریداری و دانلود آنی میباشد.
فهرست مطالب:
چکیده
1. مقدمه
2 روش
3 نتایج
4 بحث
5. نتیجه گیری
منابع
قسمتی از مقاله انگلیسی و ترجمه آن:
Abstract
This study investigates the relationship between personality and political careers. Drawing on a unique survey of municipal candidates from two Canadian provinces (N = 1193) and supplemented with survey data from citizens (N = 1665), we test for personality differences in candidate recruitment and electoral success. Results reveal significant personality differences between candidates and citizens, as well as between winning and losing candidates. Compared to other citizens, candidates are higher in extraversion, openness to experience, and emotional stability. As for the difference between electoral winners and losers, openness to experience is associated with a slightly higher likelihood of losing an election. These differences in personality traits emerge independent of other background characteristics such as age, education, and gender. Ultimately, the psychological dispositions that influence running for office and winning an election are not the same.
چکیده
در این مطالعه، رابطه بین شخصیت و مشاغل سیاسی مورد بررسی قرار می‌گیرد. ما با استفاده از یک نظرسنجی بی نظیر از کاندیداهای دو استان در کانادا (N=1193) و افزودن داده های نظرسنجی به داده‌های شهروندان (N=1665)، به بررسی تفاوت‌های شخصیتی در جذب کاندیداها و موفقیت در انتخابات می‌پردازیم. نتایج، تفاوت‌های شخصیتی قابلی توجهی را بین کاندیداها و شهروندان و همچنین بین کاندیداهای بازنده و برنده نشان می‌دهند. کاندیداها در مقایسه با شهروندان دیگر، از برونگرایی، گشودگی به تجربه و ثبات عاطفی بالاتری برخوردارند. در خصوص تفاوت بین کاندیداهای بازنده و برنده، گشودگی به تجربه احتمالا تاثیر کمی بالاتری در باختن در انتخابات دارد. این تفاوتها در ویژگیهای شخصیتی، مستقل از سایر خصوصیات پیش زمینه مانند سن، تحصیلات و جنسیت پدیدار می‌شوند. در نهایت، شرایط روانشناختی که بر تلاش برای رأی آوردن و برنده شده در انتخابات تأثیر می‌گذارد، یکسان نیست.