ترجمه مقاله تحولی در تحقیقات مدیریت استراتژیک – سال 2014
مشخصات مقاله:
عنوان فارسی مقاله:
تحولی در تحقیقات مدیریت استراتژیک: روندهای اخیر و دستورالعملهای کنونی
عنوان انگلیسی مقاله:
The evolution of strategic management research: Recent trends and current directions
کلمات کلیدی مقاله:
مدیریت استراتژیک، رویکردهایی برای تحقیق، سیر تکاملی و روندها
مناسب برای رشته های دانشگاهی زیر:
مدیریت
مناسب برای گرایش های دانشگاهی زیر:
مدیریت استراتژیک
وضعیت مقاله انگلیسی و ترجمه:
مقاله انگلیسی را میتوانید به صورت رایگان با فرمت PDF از باکس زیر دانلود نمایید. ترجمه این مقاله با فرمت WORD – DOC آماده خریداری و دانلود آنی میباشد.
فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه: روندهای موجود در تحقیقات مدیریت استراتژیک
سیر تکاملی تحقیقات مدیریت استراتژیک
تنش بین بخش داخلی شرکت و محیط آن
تنش بین سطوح خرد و کلان
درباره تک پژوهش
نتیجه گیری و ملاحظات پایانی
قسمتی از مقاله انگلیسی و ترجمه آن:
Abstract
Strategic management is a relatively youthful discipline that has steadily matured over the past fifty years. The field has become consolidated over this period, while simultaneously expanding the range of topics analyzed and research methodologies used. Different theories and approaches, addressing different research topics, have been developed to explain the reasons underlying firms’ competitive advantage and success. In this paper, we posit the existence of two pendulums in constant motion that, on the one hand, reflect the tension that has historically existed between the focus on internal firm factors and external environmental attributes respectively and, on the other hand, the tension between a more macro level of analysis, i.e., the firm and its environment, and a more micro level one, i.e., individuals and their relations within the firm. The frontier of research in strategic management is shaped by the simultaneous movement of both pendulums.
چکیده
مدیریت استراتژیک یک رشته نسبتا نوپا است که در طی 50 سال گذشته رشد مداومی داشته است. این رشته در طی این دوره تحکیم یافته و در عین حال بطور همزمان گسترۀ عناوین آنالیز شده و روشهای تحقیق مورد بررسی را گسترش داده است. نظریه ها و رویکردهای متفاوتی با مورد نظر قرار دادن عناوین مختلف تحقیق برای توضیح دلایل موفقیت و مزیت رقابتی شرکتها گسترش یافته اند. ما در این مقاله، وجود دو پاندول را در یک حرکت ثابت مطرح می کنیم که از یک طرف تنشی را که از گذشته در بین تمرکز بر عوامل داخلی شرکت و ویژگیهای زیست محیطی خارجی وجود داشته انعکاس می دهد، و از طرف دیگر بازتابی از تنش بین سطح بزرگتر آنالیز مثل شرکت و محیط آن و سطح کوچکتر مثل افراد و روابط آنها با شرکت می باشد. مرز تحقیق در مدیریت استراتژیک با حرکت همزمان هر دو پاندول شکل می گیرد.
